第八十七章 老板办公会 (第1/2页)
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第二天,上午,到了九点,我便与老板打了招呼,表示自己按吩咐去调研了!老板则让我先把他送到会议中心,今天有重要会议。
“小王,等会你带我的车去调研吧,早点回来,下午有省z办公会。”在车上老板突然说。
调研成员一共有:仲秘书长,陈副秘书长,综合处宋敏敏处长,综合处两位副处长,市发改委主任。高新区党工委书记全程陪同。
所谓调研,不过是走走看看,看那几个方面呢?
1、你有没有行动?有没有按要求进行。
2、改成什么样子了?效果怎么样?
3、有没有取得阶段性成果,有没有可推广的普适性成果。
这种调研任务很快就完成了,他们其他人留在高新区吃工作餐,我与朗哥先回来了。准备下午的办公会,何为办公会?一般定期召开,把这一阶段一些“疑难杂症”一起拿到这个会上来解决,现场办公。
省z办公会持续了两个半小时,结束后,老板已经有点疲惫了。
“小王,今天打打篮球吧!”老板对我说,“身体越是疲惫越要锻炼。”
小区靠迎宾馆这块建了一个篮球场,除了老板,就没有人敢用这个篮球场,也没人能用,因为门头上别着一把大锁。
“陈浩最近联系你了吗?”老板突然问我。
“没有呢,首长!”我赶紧转过身去回答。
“听说他的工作不好推进啊!”老板闭上了眼睛,按了按太阳穴。
“年轻干部到了基层,就要适应基层的工作方法,还拿着原先的方法去工作,只能说水土不服是结果,工作做得不好是必然的。”
“你以后可不要这样,总有一天,你也要下去工作,切记,戒骄戒躁,要因地制宜,一切以实际出发,这是我d很早之前就一直推崇的工作原则和工作方法!”老板又对我说了几句。
“首长,我记住了。”我觉得这些经验真的很有教育意义。
车子到家后,小玲姐先给老板找出了尘封已久的篮球服!
“小王,找人组个队。”老板对我说。
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