第43章 制度和人才的碰撞 (第1/2页)

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说道后来，冯晓光很委屈的样子。

销售精英么，这嘴上的功夫自然厉害。

苏玲虽然不是傻瓜，但也知道，销售人员上班就是弹性的，这是正常的，至于不戴工作证，是毛病，但不大，绝不至于闹到不让进公司。

“苏总，晓光确实请过假了。”

这时，一个男人的声音传来，苏玲转头一看，却是冯晓光的顶头上司，销售一组的经理韩元来了。

苏玲看了眼严宇，然后像是宣判一般的口吻道：“冯晓光不戴工作证确实不对，但事急从权，保安要懂得变通。冯晓光上班不戴工作证，按照规章制度进行处罚，至于这个保安，不适合在鸿展工作，让人事下令，财务结算一天工资，行了，大家散了吧。”

冯晓光虽然心里有些郁闷，但也知道，这个处罚不过是不痛不痒的罚点小钱而已，毕竟闹到总裁那里了，这么多人看着，自然不能不顾规章，否则以后都不带工作证，自己就成了借口了。

只是他没想到，苏总居然还安抚一个保安，毕竟这样的人，在他看来，直接开了就是了.....

刚想到这，冯晓光赶忙横着跨开两步，免得再成人质，然后思想才继续，直接开了就是了，还给什么一天工资。

他哪知道，苏玲是不想和严宇对峙下去的，这个瘟神，她都不知道怎么应聘成保安的，但要是一天工资能把他推离鸿展，苏玲就烧高香了。

“呵，难怪鸿展这么差劲，蛇鼠一窝啊！”

就在众人以为尘埃落定，这个小保安顽强地骗走了一天工资的

时候，没想到严宇居然说了这么一句话。

几个自打苏玲现身就默默低头的保安都惊呆了。

尤其老张，心中惊呼严宇牛掰！

你丫都大获全胜了，还不知足？

“混账！你算个什么东西，也配评论鸿展？”韩元爆喝出声。

他不知道这个小保安是怎么惊动苏玲的，但听到这家伙大言不惭的诋毁公司，在苏玲面前，他当然要表现出愤怒。

这种话苏玲肯定不喜欢，但绝不至于去和一个保安争辩，那这事自然就得他出来。

“你不服啊？我还告诉你了，老子不走了，给我精神损失费！五万！不，十万！老子本来是冲着鸿展来的，结果你们不但误解我，还侮辱我，这口气老子顺不下，必须掏钱安抚。”

面面相觑，全部傻眼。

精神损失费？

大哥，你碰瓷要不要选个好点的目标？

这特么是鸿展误，你一个小保安还敢碰瓷？

也就是苏总懒得和你计较，不在乎那一天工资，你可倒好，顺杆子往上爬，还想敲诈？

且不说你的精神损失费靠不靠谱，就你的精神损失费也值十万？十块你要不要？

苏玲皱眉了，她很想说你能不能不闹，但又怕暴露，只得皱眉道：“谁侮辱你了？”

“你们！”严宇目光扫过一个个领导。

“我们怎么侮辱你了？”苏玲道。

“你们不都觉得我有毛病么？都觉得我胡闹么？觉得我不是鸿展合格的保安么？这就是侮辱，你们侮辱我的职业素质！还有，我没错，凭什么就不符合鸿展要求了？凭什么就开除我？”严宇一连问了好多问题。

苏玲心中一阵气结：“你知不知道就因为你这么一闹，多少人的工作被耽误了？不管谁对谁错，你影响了大家工作，这就是错！”

“我觉得我替公司发现了潜在隐患，找到了顽疾，这对鸿展的发展壮大具有重要的意义。”

我特么……

苏玲想骂人！

其他人更想骂人，但总裁在场，实在不好开口。

“呵呵呵.....”韩元被逗笑了：“你？发现我们鸿展的顽疾？你果然有病啊，还病的不清！”

“你特么才有病，你全家都有病！”严宇回骂。

韩元蹭的一下满脸通红，这个混蛋，居然骂人！

刚要暴走，苏玲知道得压制，不然严宇绝不罢休。

“行了！事情已经很清楚了，我说了，冯晓光有错，但事急从权，但你不该把已经可以确定是公司的职工拦在门外，而不让他进去工作，既然可以证明他是公司的人，就可以放行了。”

“你的意思是规章制度错了？”严宇问。

“什么规章制度？”苏玲问。

“规章制度要求，保安看见没有工作证的人员，就要拦在门外。”严宇道。