第10章 审稿 (第2/2页)

第三个单位拉杰跟一个副院长关系不错，他主管研究生，几乎每次研究生招生面试时的英语考试都让拉杰出题考考生，同时每次研究生开题、中期答辩，毕业预答辩和正式答辩，拉杰也都是评委。

每次答辩拉杰都会快速审长篇大论，还要迅速地当出给意见建议，很多时候都需要有自己的观点，还得第一个发言。拉杰慢慢地注意语气和节奏，悟出了很多职场法则。

也有几次审项目书的经历。

有一次是拉杰的同事介绍的，拉杰的同事还有一个研究生也去了。

现场的评委有3个，拉杰让另两个人先发表的意见。都是先扬后抑，蜻蜓点水般地说了一点建议。

拉杰如法炮制，大夸特夸了优点长处，随意点了一下尚有进步空间的地方。后来大家还吃了饭，宾主尽欢。

还有一次也是同事介绍的。去另一个大学帮忙看看项目书。仍然是一样的套路。这次邀请方特别给力，当场就发了1千劳务。要知道上次评审才给了800元，还是过了很长一段时间，又给了很多个人资料层层审批才到账的。

还有一次挺奇葩。是同一个同事介绍的。拉杰食髓知味，想着肯定有报酬，就替那个同事去了。原来是跟教育厅下县里的小学中学审查空调的使用和配备情况，一起去的最大的官是副厅长，还有一个会计师事务所和审计师事务所的负责人，还有一个联系人，拉杰和那两个事务所的人坐在suv后座，屁股挨着屁股。因为比约定的时间去早了，中午时在副厅长家外边等了一个小时左右。

去到小边，副厅长要求突击检查，临时叫来各校校长开会，打了个措手不及。

后来晚上6点多才到家，饥肠辘辘，开了半天会，精疲力竭。

后来就没有后来了。没有任何报酬。

拉杰想着老胳膊老腿的，以后再也不能被忽悠着做费力不讨好的事情了。