第二十二章 总结会议,敲打 (第2/2页)

这是一个巨大的进步，就算是李诚凡来了，也让李诚凡一定要完成，而且承诺完成了任务，一定要送李诚凡一份大礼。

“至于那些拥有特殊能力的军人，不需要像其他军人那样强迫他们去学，而是可以充当他们的导师，将自己的经历告诉他们，这样既可以吸收他们的技术，又可以吸收他们的经验，这样才会有更好的结果。”

“还有，导师讲课的时候也要有个度啊。”

提到指导员，几个指导员都是腰杆挺的更高了。

这些都是军总千挑一选，挑选出有文化的军人，或者是从其他地方征召而来的，在学校里接受教育，然后被分配到军队中，掌握着最基础的仙界常识。

不管是文盲的天赋，士子的热情，都让他们可以很容易地完成教官的基本工作，教会他们识字，培养军人的心理素质，就好像母亲对他们的关爱。

现在的军人，连军官都不是他们的对手，但到了指导员那里，连话都不能说，李诚凡和李二已经开始着手培养军人的素质了。

这些人，都是军方的实权人物。

但他们并没有掌握军队的权力，所以李二也喝了不少的酒，一个五十多岁的男人，竟然一夜之间就进了三个后院。

李诚凡要是知道了，一定会狠狠地扇他一耳光！

“指导者虽然很受军人和官员的欢迎，但实际情况并不理想。”

一听说是教训，所有的指导员都是齐刷刷的起身，一身乌泱泱的毛茸茸的制服，给人一种彪悍的感觉。

李诚凡点了点头，接着说道：“我们这些指导员，性格比较暴躁，平时也不会打人。但在统帅方面，我们就缺少了应有的尊敬，认为自己得到了军人的宠爱就可以了，这也是我们工作的需要，但，我们必须要培养好自己和统帅之间的感情，不然，一旦上了战场，军纪不合，很可能会让人产生偏袒，从而导致战争失败。”

他的话说的很严厉，但也很有道理，权力分散的结果就是分散注意力，不从一开始就指出问题，那么后续的操作就会出问题。

大唐的士兵在执行这个任务的时候，也是无法避免的，但是有了这些宝贵的教训，大唐的士兵根本没有这个问题。

三天之后，李诚凡就知道了指导员和指挥官的冲突，有时候还会因为士兵受到的处罚而破口大骂。

李诚凡道：“对于统帅一方，统帅拥有完全的权力，任何指导者都不得干涉，一旦被发觉军官有任何的非议，都要事先汇报，而不是等到将军犯错了，再推脱，这是不符合条件的。”未来的无坚不摧的大军，用他们的鲜血和生命告诉了他们，他们是多么的出色。

这是一种慈爱，一种慈祥，一种慈祥的父亲，一种慈祥的教师。

李诚凡列出了十多位优秀的指导员，并在大庭广众之下进行了表彰，以此作为榜样，让他们不断地从自己身上学到先进的东西，时刻以身作则。