第108章 新职伊始,重任在肩 (第1/2页)

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苏然被提拔为正厅级干部，出任省政府党组成员、省政府秘书长、办公厅主任的消息，如同一颗石子投入平静湖面，在省政府系统乃至全省官场激起层层涟漪。年仅40岁便获此重用，苏然无疑成为了众人瞩目的焦点。

走马上任第一天，省政府办公厅弥漫着一股别样的氛围。工作人员们对这位年轻有为的新领导既充满好奇，又满怀期待。苏然早早来到办公室，简单整理后，便召集办公厅各科室负责人召开紧急会议。他目光坚定地扫视一圈会议室，声音沉稳有力：“同志们，从今天起，我们并肩作战。省政府办公厅作为全省政务运转的枢纽，责任重大，容不得丝毫懈怠。在新的工作阶段，我们要以更高的标准、更严的要求、更实的作风，全力保障省政府各项工作高效、有序推进。”会上，他详细询问了各科室近期的重点工作进展，针对存在的问题和困难，当场给出指导性意见，并要求各科室迅速制定详细的工作计划和任务清单，明确责任人和时间节点。

与此同时，梁甜担任省财政厅副厅长后，也迅速投入到紧张的工作中。她深知财政工作在全省经济社会发展中的关键作用，尤其是在绿色金融改革持续推进、各项重大项目亟待资金支持的当下，责任之重，压力之大，不言而喻。到岗后的首要任务，便是深入了解全省财政收支状况，特别是与绿色产业、民生保障等重点领域相关的资金分配与使用情况。她一头扎进堆积如山的财务报表和预算方案中，与财政厅的业务骨干们反复研讨，力求精准把握每一笔资金的流向和效益。

协同推进绿色金融深化改革

在梁树林省长的高度重视下，绿色金融改革依旧是省政府工作的重中之重。苏然作为省政府大管家，积极协调各方资源，全力推动改革向纵深发展。他组织召开了一系列高规格的专题会议，邀请金融专家、企业代表、行业协会负责人等齐聚一堂，共同探讨绿色金融改革的新路径、新举措。

在一次绿色金融产品创新研讨会上，苏然开门见山地指出：“当前，我们的绿色金融产品种类相对单一，难以充分满足市场多元化需求。在座各位都是行业精英，希望大家畅所欲言，为开发更具创新性、针对性的绿色金融产品出谋划策。”与会者们纷纷发言，提出了诸如设立绿色产业投资基金、开展绿色资产证券化试点、推出绿色供应链金融产品等一系列极具建设性的建议。苏然认真倾听，不时在笔记本上记录要点，随后与相关部门负责人现场商讨可行性方案，明确责任分工和时间进度。

而在财政支持方面，梁甜充分发挥自身专业优势，积极与苏然沟通协作。她带领财政厅团队深入研究绿色金融奖补政策的优化方案，力求在有限的财政资金条件下，实现对绿色产业的最大支持力度。经过多轮调研和论证，梁甜提出了一套“精准奖补、动态调整”的政策思路：根据绿色企业的规模大小、发展阶段、创新能力等因素，制定差异化的奖补标准；同时，建立动态评估机制，根据企业的实际发展成效，适时调整奖补金额，确保财政资金真正流向有潜力、有作为的绿色企业。这一方案得到了苏然的高度认可，两人迅速组织相关部门进行政策细化和落地实施准备。

应对复杂项目资金调配难题

随着中南省一系列重大基础设施建设项目和产业升级项目的陆续启动，资金调配成为了摆在苏然和梁甜面前的一道难题。其中，一个总投资高达数十亿的新能源产业园区建设项目，由于涉及多个子项目和不同投资主体，资金需求庞大且时间紧迫，资金缺口一度成为项目推进的瓶颈。

苏然得知情况后，立即组织发改委、财政厅、金融监管局等多部门召开紧急协调会。会上，他神情严肃地强调：“这个新能源产业园区项目，是我省产业结构优化升级的关键举措，关乎全省未来的经济发展格局，必须全力保障资金到位。各部门要摒弃部门利益，从全省大局出发，协同合作，共同寻找解决方案。”经过数小时的激烈讨论，大家初步形成了“财政资金引导、金融机构支持、社会资本参与”的多元化融资思路。