第148章 强化训练 (第2/2页)

他不是那块料。

就像厨房。他可以配菜，但千万别让他掌勺。

朱熙制定了一套管理制度，对师傅的言行有明确的规范。比如上工要统一着装，着客户家里不许抽烟…

有二十几条规定！

他一有时间就下工地。有制度还得有检查有落实。

别看朱熙平时文文雅雅，人畜无害的。其实他就是个笑面虎。师傅们，最怕他微服私访突击检查了。

有个顾客反映。老孙活做的不错，就是总爱抽烟。搞的家里乌烟瘴气。

朱熙抓了现行，二话不说笑迷迷的罚了他一百大洋。

小赵那一组，没有及时清理安装时留下的垃圾。也被罚了一百元。师傅们敢怒不敢言，他们惹不起朱熙。

他是财神爷。

是他们的衣食父母。朱熙拉下脸，说明问题很严重。随时让你卷起铺盖走人。

师傅们私下调侃，不怕天不怕地，就怕朱熙搞突击。

朱熙这边安顿好。

欧阳又将注意力，转移到店员的招聘上来。毕竟销售才是根本，是银杏的命脉。

没有了销售，企业就没有利润。后续的所有工作，都会成为无水之源。

总有干涸的一天。

销售为王嘛！

金姐的推荐和筛选，欧阳留下两个人。孟伟，二十二岁。省建工学校土木工程专业毕业。小伙子很稳重。

只是有一丝忧郁...

肖玲玲，二十岁。

省纺织轻工学校，服装设计专业毕业。同样也是大专学历。是个朱唇皓齿，脸上挂满微笑的小萝莉。

俩人家都在外地。

他们怀揣梦想，幻想着在龙城打出一片天地。都是学的设计，电脑玩的很麻溜。待人接物落落大方...

符合欧阳的要求。

宋晓丽的市场部也招聘来五个人，有俩是她闺蜜。听说她现在是鸟枪换炮了。

也想来试试。

她们都是“二老板”，都过了少女的羞涩期。她们阅人无数，与人打交道不是问题，见人说人话，见鬼说鬼话。

说白了脸皮都很厚。

还有三个，是宋晓丽跑小区认识的业务员。她觉得不错，便让他的过来了。

他们有个共同点。

家里都很清贫。

他们能吃苦，能低下头弯下腰去。不惧怕挫折和失败。地地道道的劳动人民。

宋晓丽的励志故事，让他们热血沸腾。他们也想，通过努力奋斗去改变人生…

市场部五人，店里两个。银杏一下增加七名新人。

欧阳决定亲自出马，给新人们作个强化培训。他连夜写出培训教材，第二天一上班，教材便到了新人的手里。

还带着油墨的芳香...

望着眼前这一群人，欧阳很感慨。队伍扩充了一倍还多，说明事业上了台阶。

因为店里走不开。公司除了金姐和花晓，所有人都参加了培训。欧阳还拍了个视频，要求金姐她们有空也学。

总之培训都得过。

包括任何人…