第七十二章 略施手段 (第1/2页)
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“哦,没有问题了,但是我想和公司的中层和高层聊一下公司的未来发展问题。”赵星宇对着两人说道。
“那好吧,我现在就让所有人过来。”雷恩看着赵星宇并没有什么不满意的地方,以为只是例常询问一些问题。
毕竟要换新老板了,了解一下公司动向还是很有必要的。
半个小时后,湖岸公司的所有人中层和高层全部到了这个会议室里面,一眼望去将近有三百人左右,这对拥有两千人的湖岸公司来说已经非常多了。
所有人都有些忐忑的看着眼前的新老板,显然是已经知道雷恩已经打算卖掉公司了。
“大家好,我叫赵星宇,你们可以喊我布鲁克,我知道你们担心公司后面的发展,也担心自己的职位受到影响,更担心自己的薪水问题,不过我喊你们过来就是让你们知道。”
“收购完成后,所有员工的薪水会有不同程度增长,管理层涨薪百分之十。”赵星宇看到了所有人神情间的变化,“我会尽可能留下所有员工,有电影发行经验的员工还有制作电影经验的员工都是宝贵的财富。”
他略作斟酌,又说道:“我想要得到的是一家人员和渠道完整的企业,而不是支离破碎的公司。”
有人问道终于忍不住,问道:“管理层呢?”
“半年内不变。”赵星宇也不玩虚的,毕竟面对的是都是从事这个行业的成年人:“只要他们证明自身的能力,职位和薪水都不是问题。”
“甚至之前你们高层拥有的百分之十的股份,我也不会吝啬,只要你们能够证明你们的能力,当然了你们只有分红权,并且还要在公司待满五年,五年之后有人离职,持有的股份会自动被公司收回。”
“这些股份谁能拿到,都是有参考标准的,后面我会让律师给你们看到,只要是能达到标准的,全部可以持有公司股份。”
赵星宇知道说再多,还是利益最动人心,要想马儿跑,就得给马儿吃草,更何况老板换了,稳定军心还是很有必要的。
下面的很多员工听到赵星宇的话,不由得一阵惊喜,显然是没有想到新来的老板,给出这样的丰厚条件,他们还以为很多人会被辞退。
“好了,我需要的是你们发挥你们的能力,下面请各位签订新的违约合同,我会让我身边的律师负责这个事情,你们有些人是必须要签订的,我可不希望,你们这些宝贵的人才全部被挖走了。”
赵星宇以一种开玩笑的口吻对着下面近三百的管理层说道,完全不顾旁边脸色有些难看的雷恩。
听到赵星宇的话,下面的人也都表示理解,甚至还很高兴,毕竟被人认可是一件值得高兴的事情,尤其是被老板认可,更何况签订这些违约合同待遇也会更好一些。
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