第50章 增加人手,雇佣新店员 (第1/2页)

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【余菲音】

【情绪值：78】

【职业：见习厨师LV1】

【专长：糕点女皇LV1】

【月薪：1800】

【担当：后厨】

【求职要求：希望能去正规的餐厅工作，薪资更高当然是最好的了，但最重要的是能在工作中有所成长，能在工作中认识不同的人和事，以及见识和品尝到更多的美食。】

【雇佣费用：积分】

“专门做糕点的专长？”一些比较古老的传统饭店也有糕点卖，他们会有专门的外卖柜台，不少比店里的菜品还有名，但点餐好像比较少见。

【糕点女皇】

【专注于传统糕点的开发，即便是最普通的一枚绿豆糕，最普通的一片猫耳朵，也能达到攻陷严苛美食家的味蕾。】

“做绿豆糕、蛋黄酥、月饼之类的专长，马上就中秋了，做些月饼卖卖倒也可以。”但目前这个好像也不是很重要。

顾梁继续看第二位，叫何珊珊。

【何珊珊】

【情绪值：79】

【职业：见习厨师LV1】

【专长：超级麻辣皇LV1】

【月薪：1800】

【担当：后厨】

【求职要求：是真的么，是真的么，我应聘成功了啊，哈哈，我会努力工作的，我以我的名誉、还有我的超级厨艺保证，谢谢老板。】

【雇佣费用：积分】

“这位的求职要求有些怪异啊。”求职要求难道不是应该谈谈待遇，谈谈工作，谈谈未来遇到的同事、老板之类的么。

不管求职要求，看专长。

【超级麻辣皇】

【专注于麻辣类美食的烹饪，不管是菜肴、烧烤、火锅、还是面点等小吃，都可以让麻辣风味不仅仅是麻辣，还是一道征服舌尖，拷问灵魂的美味佳肴。】

“做麻辣菜的，那本川菜给她学倒是不错。”

但目前顾梁还没打算做太多麻辣菜，仍然得尽量以江南菜风格为主。

所以大菜不会用麻辣菜。

而一般的家常类川菜，王美美和李艳都是会的，等级提升后也比较厉害，似乎没必要特意雇佣一位。

主要是没必要这么早雇佣，毕竟位置有限。

“还是雇佣苏彤吧。”

虽然对一家饭店来说，面条也不是必须提供的，但苏彤的汤面大师仍然可以丰富店里的小吃品类。

这边一些传统饭店也经常提供特色面条的，不会有任何冲突和违和。

【是否确定雇佣店员苏彤，需要消耗积分？】

顾梁确定。

【-积分】

【恭喜！成功雇佣店员：苏彤】

【新店员见习厨师苏彤，将在明天早上开始正式报到入职，请宿主注意接待。】

还有一个雇佣服务员的名额，只有一个选择，顾梁也比较满意，那就是传菜专家张玲。

现在饭店类，传菜员是必须的，店这么大，人手不足的时候，传菜技能，还有白雪的眼明手快专长都很重要。

张玲也一样，明天过来报到。

第二天，顾梁继续去店里，昨天的设备搬完了，但另外一些新设备会在这几天先后运过来，卖家会安装，也要顾梁看着。

这几天店里也需要开始装饰，布置一下。