第十八章：放个烟花 (第2/2页)

再加上温度下降，让人能够迅速恢复清醒。

但弥漫的粉色灵气云雾悄然变淡的时候，季夏也回归了理智，她分外留恋地看着这弥漫的粉色云雾，随后便深呼吸一口气，迅速整理了一下仪表，正色说：“无论多大的宅邸，我彩英庄都包办了。地皮、人工、装饰我们都一应解决。”

“若是公子有装饰风格上的解决，也大可提出来。另外，请公子只要给十九颗灵石即可。至于学校……敢问公子为何不自建宗门呢？”季夏说。

“自建宗门？”卫莱沉吟少许，说：“元剑门那里，我担心难搞啊。”

“公子初次来到灵光墟，可能不太了解元剑门的近况。”季夏笑说：“元剑门前些年发展停滞，因此新任掌门上任之后，致力于革新宗门。”

“现在的元剑门，做的是开放式的内部竞争。”

“哦？愿闻其详。”卫莱有了兴趣。

“元剑门现在正在大开分舵。每个分舵，都有一名舵主，由实力达到金丹期的修士担任。这些金丹大佬，每年都能从总部领取到大量的资源用以经营分舵。经营得好，自然就能获得更多的资源。而经营好坏的评定，除了金银灵石数量以外，最最重要的就是：培养的人才如何。”

“因此，也有很多颇为优秀的小宗门很乐意被元剑门这样的大宗门收编。”

“特别是有一些善于经营，教导子弟，但修为不甚高深的宗门。被大宗门收编以后，既能够得到安全的保障，又能有发挥才能的舞台，可谓是一举多得。若是经营得力，甚至还有希望用天材地宝等珍稀资源再将修为堆上去。”

卫莱听了，不由点头。

这事他之前就有听说过。

一个人的资质如何，能不能突破上去，基本上到点以后都能内心清楚七八分。

因此，很多自觉修为无望的人基本上都会在自己寿元将尽的时候准备养老。

大部分的修士，基本上都会转为培养后辈。

也有一些经营之术了得的，会经营宗门，经营家族，好让自己的衣钵资源能够传承下去。

只不过元剑门做得更加彻底，将内部竞争更加独立。

“元剑门那边，有机会，是该去接触一些了。”卫莱心道。

这些念头闪过后，卫莱对季夏说：“宅邸修建要尽快，我需要一个妥帖的存放之处。毕竟，二十万斤灵石可不是个小数目。至于宗门之事，我会考虑的。”

“这个没问题。在没修建之前，我倒是可以将一处废弃的矿点仓库借给卫莱公子借用。”季夏道：“宗门之事，若有需要，我可以介绍元剑门的有力人士。”

“心意领了。不过，我之所以要修建一处学校，不仅是为了想招收子弟，其实是想做点一直以来，心有所愿，却无力能做的事情……”卫莱顿了顿，感慨地说。

“这处学校，我主要是要收养那些无家可归的孤儿。天赋好的，我会带入修仙之旅。天赋一般的，我也打算教他们读书识字，懂得道理，将来的人生能够有所依靠。而不是变成一捧白骨落野外，或者成为盗匪，罪恶满身。”

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